一、組織招募、培訓(xùn)、派遣勞務(wù)人員;
二、建立勞動(dòng)關(guān)系,辦理合同、存檔、代繳社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
三、代發(fā)工資;
四、全方位管理(住宿、暫住證、休息娛樂、衛(wèi)生保健、休假接送等)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況采取派管理員方式與不派管理員方式;
五、補(bǔ)充、調(diào)換、辭退不符合用工單位要求的勞務(wù)人員;
六、在崗培訓(xùn)及對(duì)用工單位的其他服務(wù)。
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